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(주)하츠, 직원 동기부여 위해 자기주식 처분 결정

코스닥 상장 기업 (주)하츠는 직원들의 동기 부여를 위해 자기주식 7,040주를 처분하기로 결정했다고 밝혔습니다. 처분 예정 기간은 2024년 12월 12일부터 18일까지이며, 처분 방식은 장외 처분으로 진행될 예정입니다.

Why it matters

이번 자기주식 처분 결정은 (주)하츠 직원들에게 직접적인 보상을 제공함으로써 직원들의 사기를 높이고 장기적인 성장을 위한 동기 부여를 목표로 합니다.

The big picture

(주)하츠는 최근 국내외 경제 상황 악화에도 불구하고 꾸준한 실적 성장을 이어가고 있으며, 이러한 성과를 직원들과 공유하고 미래 성장 동력을 확보하기 위해 자기주식 처분을 결정한 것으로 풀이됩니다.

Details

  • 처분 목적: 직원 대상 동기부여를 위한 자기주식 지급
  • 처분 예정 주식 수: 보통주식 7,040주
  • 처분 대상 주식 가격: 1주당 5,320원 (2024년 12월 10일 종가 기준)
  • 처분 예정 금액: 총 37,452,800원
  • 처분 예정 기간: 2024년 12월 12일 ~ 2024년 12월 18일
  • 처분 방법: 장외 처분 (직원 개인별 증권 계좌로 이체)
  • 위탁 투자 중개업자: 미래에셋증권

By the numbers

  • 자기주식 처분 주식 수: 7,040 주
  • 처분 가격: 주당 5,320원
  • 총 처분 예정 금액: 37,452,800원

What they’re saying

  • 증권 업계 관계자: "(주)하츠의 이번 자기주식 처분은 최근 주가 상승에 대한 자신감을 보여주는 동시에, 직원들의 장기적인 성과 창출을 유도하기 위한 긍정적인 신호로 해석됩니다."
  • (주)하츠 관계자: "이번 자기주식 처분을 통해 회사의 성장에 기여한 직원들에게 보다 직접적인 보상을 제공하고, 앞으로도 직원들과 함께 성장하는 기업 문화를 만들어나가겠습니다."

Key pages

  • p. 1: 주요사항보고서 개요 및 목차
  • p. 2: (주)하츠 회사 정보
  • p. 3: 자기주식 처분 결정의 세부 내용

Tags: #하츠 #자기주식처분 #직원동기부여 #장외처분 #미래에셋증권 #주식보상 #경영 #증권 #코스닥

Disclaimer

본 기사는 공시된 자료를 바탕으로 작성되었으며, 실제 내용과 다를 수 있습니다. 투자는 투자자 본인의 판단과 책임 하에 이루어져야 합니다.

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